几乎每个人都会在工作中面临压力。但迈克·斯泰博（Mike Steib）认为，这并不一定是坏事。
斯泰博是美国婚礼策划品牌the Knot, the Bump and the Nest旗下传媒公司XO Group的首席执行官，他认为存在一种“最适压力程度”。
他在接受采访时表示，轻度压力让人有足够的动力提高效率，“有这样一个最优压力平衡点，会让你有紧迫感。好比你在做一件重要的事情，但还不至于崩溃”。
就连他自己也不例外。他表示：“每天都会有这种轻度的压力感：我要是做错了怎么办？如果这么做不行，那该怎么办？在任何一项工作中，如果人们非常在乎他们的工作，而且选择的工作很有挑战性，就必然会有压力，会感到焦虑，不确定自己的做法能不能奏效。”
这并不意味着每天都要感到焦虑不安。斯泰博承认，工作中过度的压力会降低效率。
他表示，事实证明，“如果你的压力很大，处在一个极端，那么就更容易做出错误的决定，难以完成任务，高压状态下的脑力和体力都会比别人差。”比如2012年发表于《心理科学最新指南》（Current Directions of Psychological Science）杂志上的一项研究表明，最好要避免在高压之下做出重要决定，因为人们在这种状态下，往往会高估决策的正面意义而低估负面影响。
斯泰博还将自己工作中压力所带来的影响等经历写进博文《职场忠告》中，还在XO Group内部主持工作坊，分享相关经历。该工作坊包括个人发展项目和午餐学习系列，提供各类建议和锦囊，涉及组织、管理、效率以及员工感兴趣的各个内容。
他还鼓励人们要允许生活中有压力的存在，但不要对未来将要发生的事情过度焦虑。他说：“你无法控制结果，只能控制投入。也就是说，当你在获得已有信息的情况下，是否付出了足够的努力。”
作者：Catherine Rice, Strategy Intern, Business Insider
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