
若者の主体性への投資が、企業に不可欠な理由
企業は今、古い確信を覆すような技術的、地政学的な大変革の瞬間に直面しています。AIは仕事のカテゴリー全体を変容させ、労働市場は二極化し、制度への信頼は崩壊しつつあるからです。このような環境下で競争優位性と長期的な成長を得るには、従来のビジネスモデルや過去の成功だけでは不十分です。それは、企業が若者の潜在能力を最大限に引き出せるかどうかにかかっているのです。
Lisa Knight Gibby is Deputy Executive Vice President and Chief Communications Officer and a member of the Executive Board of Nestlé S.A. since 1 January 2023. Lisa K. Gibby has led global Corporate Communications at Nestlé since July 2020. She previously served as Vice President of Corporate Communications for Nestlé’s U.S. operations. Before joining Nestlé in 2014, Lisa K. Gibby was director of global communications for The ONE Campaign, an anti-poverty advocacy organization cofounded by Bono. Lisa K. Gibby earned a Bachelor of Arts degree from Colgate University in New York with a concentration in political science and French.
企業は今、古い確信を覆すような技術的、地政学的な大変革の瞬間に直面しています。AIは仕事のカテゴリー全体を変容させ、労働市場は二極化し、制度への信頼は崩壊しつつあるからです。このような環境下で競争優位性と長期的な成長を得るには、従来のビジネスモデルや過去の成功だけでは不十分です。それは、企業が若者の潜在能力を最大限に引き出せるかどうかにかかっているのです。
Investing in youth agency via reverse mentoring, youth advisory boards, and corporate innovation labs enables businesses to empower young people while staying ahead of change.
This piece outlines key ways leaders can tackle the present moment, even while investing in and remaking long-term systems and searching for future-focused solutions.